Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. ЕРИП пояснил, какие изменения введет для клиентов с 1 августа
  2. «Почему он у вас с наручниками не ходит». На совещании у Лукашенко произошла перепалка с участием чиновников и самого Лукашенко
  3. Кремль пытается скрыть влияние западных санкций на экономику, но чиновники все же иногда проговариваются: в ISW привели примеры
  4. Почему Лукашенко собирает совещание, чтобы обсудить, как сушить зерно и ремонтировать технику? Спросили экс-главу сельхозпредприятия
  5. От ограничений по карточкам до отказа от услуг. Банки анонсировали изменения, которые введут в августе
  6. ГУБОПиК случайно раскрыл новую базу «политических», по которой проверяет беларусов. Вот что о ней узнало «Зеркало»
  7. Санкции ЕС против Беларуси: Эмбарго на импорт вооружений, четыре банка и восемь предприятий ВПК — «в бан»
  8. «Все эти полигоны подлежат закрытию». Чиновники рассказали о проблеме в ЖКХ — говорят, что она достигла критического уровня


/

В Беларуси есть вакансии, по которым наниматели готовы платить сотрудникам заработки от 10 000 рублей. При этом некоторые объявления размещены уже продолжительное время. Вероятно, компании не могут найти себе подходящего человека. «Зеркало» посмотрело в государственной базе вакансий, что за работу предлагают за такие деньги и какие требования предъявляют к своим будущим коллегам.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Reuters
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Reuters

По данным на 11 февраля, в государственной базе вакансий было 20 предложений о работе, где заработок превышал 10 000 рублей. В большинстве объявлений наниматели искали айтишников.

Так, IT-компании «Бамбу Груп» из Минска уже месяц нужен старший инженер-программист. Рассмотрят кандидатов с высшим образованием, опытом работы от шести лет, которые свободно владеют английским языком. Зарплату предлагают 10 000−12 000 рублей.

Инженера-программиста почти месяц ищет финансово-инвестиционная компания «ИНХО» (фирма работает как букмекерская фирма Maxline). Сотрудник требуется с высшим образованием, опытом работы от трех лет и знанием английского языка. Ему готовы платить 10 000−19 000 рублей.

Старший инженер-программист нужен фирме «Автоклассифайд» из Минска. На эту вакансию хотят взять человека с высшим образованием, опытом работы от пяти лет, хорошим знанием английского языка. Заработок в пределах 10 000−10 500 рублей.

Больше десяти дней назад компания «ФлексиТеч» разместила объявления о приеме на работу айтишников, при этом в 15 вакансиях заработок предлагают более 10 000 рублей. Отметим, что это молодая фирма, она появилась осенью прошлого года, занимается в том числе проектированием и разработкой программного обеспечения, созданием веб-сайтов.

Больше всего — 19 460−23 900 рублей — фирма готова платить программисту, который будет управлять, мотивировать и развивать команду из 7−8 человек. К претенденту предъявляют ряд профессиональных требований, в том числе опыт управления коллективом от года.

Также тут нужны два специалиста: одному готовы платить 10 240−14 000 рублей, второму — 10 240−14 680 рублей. Ищут трех системных аналитиков — на заработок 11 270−13 660 рублей, 12 630−18 780 рублей и 10 240−14 340 рублей.

Есть две вакансии для руководителей. В Бресте больше месяца ищет директора совместное ООО «ИталПланТэк», это «дочка» итальянской компании Plan s.r.l., которая работает в машиностроительной отрасли. Требования к руководителю высоки: помимо высшего образования ему надо иметь опыт работы от 30 лет на должности инженера-конструктора и технолога в машиностроении. Также нужно владеть итальянским языком. За работу обещают платить 10 000−13 000 рублей, также предоставят квартиру. Наниматель предупреждает, что директор должен будет ездить в командировки.

Генеральный директор требуется беларусско-итальянскому совместному ООО «ЭРГОН ЭСТ», оно занимается хирургическими материалами. На должность нужен человек с высшим образованием по специализации «химическая промышленность» и опытом работы от 15 лет. Также нужно свободно владеть английским и итальянским языками. Помимо знаний по профильной специальности также важен ряд личностных качеств: адаптивность и гибкость, креативность, многозадачность и прочие. Сотрудника ждет разъездная работа, за которую ему будут платить 10 000 рублей.